ОТРАБОТКА ТЕХНОЛОГИИ


Зачастую при работе с новыми материалами, оборудованием или при выполнении новых производственных задач возникают серьезные вопросы о том, как правильно осуществлять сварочные работы. Мы готовы принимать активное участие в данных вопросах, предоставляя высококвалифицированных специалистов, которые имеют богатый опыт работы с оборудованием и материалами иностранного и российского производства.

Преимущества:

  • Возможность получить независимые показатели скорости и качества работ без привлечения собственного персонала
  • Независимая отработка производительности и качества, что позволяет избежать занижения показателей
  • Усиление существующих ресурсов и компетенций персонала
  • Работа на результат, опыт замера производительности труда

НЕЗАВИСИМОЕ НОРМИРОВАНИЕ

Качество и скорость

Создание норм качества и скорости исходя из реальных данных

Тайминг

Составление тайминга выполнения всех операций практическим путем

Фиксация

Фиксация действий, необходимых для получения стабильного результата

Рекомендации

Согласование требований заказчика, предоставление собственных рекомендаций

Обучение

Не только отработка технологии, но и обучение, как ей следовать

ОТРАБОТКА НОВЫХ ЗАДАЧ

Все способы дуговой сварки

Cпециалисты РВТ – универсалы, постоянно практикующие различные способы сварки различных материалов

Различное оборудование

Большой спектр оборудования, постоянная коммуникация с производителями и поставщиками

Сварочное оообщество

Постоянная коммуникация внутри сварочного сообщества и обмен опытом

Квалифицированные специалисты

Квалификация специалистов РВТ, признанная мировым сообществом как лучшая
100%

актуальная информация

40

ВОВЛЕЧЕННЫХ СТРАН

УСИЛЕНИЕ СУЩЕСТВУЮЩИХ РЕСУРСОВ

Без отрыва от производства

Минимальный отрыв работников от производства

Вовлеченность

Вовлечение персонала в сообщество профессионалов

Мотивация

Мотивация специалистов наглядным примером

Новые технологии и подходы

Ознакомление работников с новым инструментом и технологиями

Повышение ответственности персонала

Увеличение вовлеченности персонала в результат